La Ville de Drancy a obligation de transmettre le Rapport Social Unique (RSU) de l’année N-1,  ICI 2024. Nous le comparons à 2020 (nouvelle autorité (2020- 2026)

La Ville de Drancy remplace les fonctionnaires par des agents précaires

En Rouge, la comparaison 2020-2024

En Bleu, la comparaison 2023-2024

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Les salaires, avec 248 agents en plus que 2020, en 2024 la Ville de Drancy diminue à     – moins 1,06 % la « charge du personnel » dans le budget de fonctionnement 2024 !!

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La Ville de Drancy n’entend pas la CGT sur ces alertes « NON à la souffrance au Travail » avec + 270 % de jours d’arret (39,7 jours) que la moyenne en France (14, 7 jours en moyenne par agents).

 

Emplois précaires abusifs, qualité de vie au Travail dégradée, la respiration qu’était notre poumon « LE CASC De Drancy » est en pause avec une activité sociale défaillante sans subvention et loin des besoins des agents avec PLURELYIA. Et pour finir aucune transparence du budget qui a remplacé le 1 % de masse salariale au CASC soit les    670 000 € destinés en 2024.

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Les dix plus haut salaires à la ville de Drancy (8 hommes, 2 femmes) (brut annuel)

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La Ville de Drancy ne respecte pas l’égalité Femmes / Hommes,

une différence sur le Brut de 14 000€

( Même chose avec le tableau des primes CIA et IFSE)